Департамент финансов и экономики Ненецкого автономного округа
/proekty/proekt-klyuchevye-pokazateli-effektivnosti/ privet

Проект «Ключевые показатели эффективности»

Практическое применение системы ключевых показателей эффективности необходимо для того, чтобы было удобно измерять результаты работы в целом, отдельных управлений, отделов и непосредственно государственных гражданских служащих Ненецкого автономного округа, а также лиц, замещающих в Департаменте должности, не относящиеся к должностям государственной гражданской службы, при этом мотивировать сотрудников на достижение требуемых результатов. 

Для того чтобы внедрить систему КПЭ для органов государственной власти требуется системный подход в виде проекта с предложенным пилотом на примере Департамента финансов и экономики Ненецкого автономного округа.
Целью проекта будет достижение 95% эффективности работы сотрудников Департамента к концу 2016 года.

Таким образом, основными этапами внедрения будут являться:
• четкая формулировка стратегических целей, а также разбивка цели на измеримые этапы;
• разработка самих показателей эффективности, распределение полномочий;
• проведение тестовой оценки, и последующая корректировка системы показателей и закрепление ее нормативно-правовыми актами; 
• привязка системы оплаты премирования к результатам работы.
Результатом проекта будет являться мотивация сотрудников и подвижная, прозрачная система измерения и достижения целей.
Проект по разработке и внедрению системы показателей эффективности длился три месяца в ускоренном режиме, в среднем подобные проекты идут года полтора. В ходе реализации проекта работало в общей сложности около 16 руководителей Департамента финансов и экономики, занимавшихся уточнением функционала, разработкой показателей, осуществлением мониторинга процессов, поиском нормативных значений показателей, составлением методик расчета.
В целом, данный проект рекомендуется к тиражированию на все органы исполнительной государственной власти Ненецкого автономного округа.
Для Ненецкого автономного округа в силу немногочисленности государственных служащих наиболее оптимальным вариантом представляется самостоятельная разработка системы ключевых показателей эффективности.

Презентация проекта «Ключевые показатели эффективности»

Паспорт проекта «Ключевые показатели эффективности»